概要

本研修では、整理（厳選）と整頓（配置）を基本とした思考法を通じて、社員の気づき力、思考力、行動力を育成します。3時間のセッションで、物理的な整理整頓の基本から、仕事力を高めるための応用までをカバーし、自立した社員を育てることを目指します。

内容

主な講義内容：

講義部分では、かたづけの目的とメリット、整理整頓の基本理論について学びます。「モノ」の片付けの基本を理解し、「分ければ、分かる」や「1日・1カ所・15分」などの実践法、整理の4ステップを通じて、物理的な環境だけでなく、思考プロセスの整理整頓も含めたかたづけ思考の重要性を解説します。

主なワーク内容：

ワークショップでは、かたづけ思考を深めるための実践活動に移ります。気づきの練習では整理の4ステップを用いて思考の整頓を行い、思考の練習では「GPDCA」（Goal, Plan, Do, Check, Act）モデルを使って仕事のマネジメントを練習します。行動の練習では、「かたづけ宣言カード」を作成し、行動の可視化を図り、実際の行動変化に繋げます。

時間：

3時間（180分）

定員：

30名